เทศบาลตำบลดงมหาวัน

วิสัยทัศน์องค์กร : สิ่งแวดล้อมดี มีการศึกษา สังคมพัฒนา รักษาวัฒนธรรม

จัดการองค์ความรู้

1. การจัดการองค์ความรู้ในตัวบุคคล (Knowledge Management) อบต.ดงมหาวัน

» 1.1. คู่มือการปฏิบัติงาน ตำแหน่ง นักวิชาการเงินและบัญชี
» 1.2. คู่มือการปฏิบัติงาน ตำแหน่ง นายช่างโยธา
» 1.3. คู่มือการปฏิบัติงาน ตำแหน่ง เจ้าพนักงานธุรการ
» 1.4. คู่มือการปฏิบัติงาน ตำแหน่ง นักวิเคราะห์นโยบายและแผน
» 1.5. คู่มือการปฏิบัติงาน ตำแหน่ง นักพัฒนาชุมชน
» 1.6. คู่มือการปฏิบัติงาน ตำแหน่ง นักวิชาการจัดเก็บรายได้
» 1.7. คู่มือการปฏิบัติงาน ตำแหน่ง พนักงานขับเครื่องจักรกลขนาดเบา
» 1.8. คู่มือการปฏิบัติงาน ตำแหน่ง นิติกร
» 1.9. คู่มือการปฏิบัติงาน ตำแหน่ง ผู้ช่วยเจ้าพนักงานพัฒนาชุมชน
» 1.10. คู่มือการปฏิบัติงาน ตำแหน่ง พนักงานดับเพลิง
» 1.11. คู่มือการปฏิบัติงาน ตำแหน่ง นักวิชาการสาธารณสุข
» 1.12. คู่มือการปฏิบัติงาน ตำแหน่ง นักทรัพยากรบุคคล
» 1.13. คู่มือการปฏิบัติงาน ตำแหน่ง นักจัดการงานทั่วไป
» 1.14. คู่มือการปฏิบัติงาน ตำแหน่ง พนักงานขับรถยนต์
» 1.15. คู่มือการปฏิบัติงาน ตำแหน่ง นักวิชาการตรวจสอบภายใน
» 1.16. แผนการจัดการองค์ความรู้ในองค์กร (Knowledge Managenent)

2. แผนผังขั้นตอนการขอรับการเลื่อนระดับให้สูงขึ้น ในระดับชำนาญงานและชำนาญการ

3. แผนผังขั้นตอนการขอรับการเลื่อนระดับให้สูงขึ้น ในระดับอาวุโสและชำนาญการพิเศษ

4. เส้นทางความก้าวหน้าในสายงานของพนักงานส่วนตำบลสายงานประเภทวิชาการ

5. เส้นทางความก้าวหน้าในสายงานของพนักงานส่วนตำบลสายงานประเภททั่วไป

6. ระเบียบหลักเกณฑ์การลาแต่ละประเภทของพนักงานจ้าง

เว็บไซต์นี้มีการจัดเก็บคุกกี้เพื่อมอบประสบการณ์การใช้งานเว็บไซต์ของคุณให้ดียิ่งขึ้น